Lik lønn uansett kvalifikasjoner?

Høyre vil gi dyktige lærere høyere lønn enn dårlige lærere. Tidligere leder i Utdanningsforbundet, Helga Hjetland, var en medvirkende årsak til at lærere nå er underbetalt, undervurdert og uten autoritet. Hver gang en kommune gikk ut og ønsket å gi dyktigere lærere ekstra betaling, var Hjetland høylydt ut i media og stoppet muligheten. Med individuell avlønning ville dyktige mennesker bli trukket til læreryrket, og lærerne selv ville bli motivert til å yte en ekstra innsats. Slik er det i samfunnet for øvrig: Prisen på en tjeneste kommer an på tilbud og etterspørsel, faglig dyktighet, evne til forhandlinger, samt tilgjengelighet. Antall års utdannelse bør ikke være et avgjørende kriterium for hvilken lønn man fortjener. 

Hvis man hadde sett på skolen som en tjeneste på linje med andre fagområder her i samfunnet, så ville man fått konkurranse om å levere de beste resultatene, man kunne klaget til Forbrukerombudet over skoler som ikke leverte det produktet man fikk betalt for og dårlige skoler og lærere hadde vært nødt til å skjerpe seg for å få kunder. Men først og fremst så ville man uteksaminert elever som fikk bedre resultater og hadde større utbytte av undervisningen. Foreldrene er faktisk kunder som via skatteseddelen kjøper et temmelig dyrt produkt som heter utdannelse. Vi må ha ledere i skolen som forstår at de selger et produkt; de er ikke på en offentlig finansiert lekegrind for SV-ere.